MOUNTAIN ADVISORY

Positionsspezialisierung

Die Positionsspezialisierung

– weniger Aufwand, mehr Chancen.

Mit der Ausrichtung unserer Personaldienstleistungen auf spezifische Positionen fühlen wir uns bei Mountain Advisory wie ein Fisch im Wasser. Denn dank unserer Spezialisierung können wir die jeweiligen Tätigkeitsbereiche sehr gut einschätzen. Unsere Kunden müssen dazu keine ausführlichen Erklärungen liefern. Wir kennen den Markt, die Gehälter, die notwendigen Skills. Und wir verfügen über die entsprechenden Netzwerke in genau den Bereichen, in denen wir auf einen großen Erfahrungsschatz und detailliertes Wissen zurückgreifen können. Das macht unsere Suche besonders effizient – und das, obwohl wir in der Breite und branchenübergreifend nach den Besten suchen. Ihre Wunschkandidaten finden wir in diesen drei Bereichen:

Controlling & Accounting

Fachkräfte aus diesem Bereich verfügen über ein besonderes mathematisches Verständnis und die Fähigkeit zum analytischen Denken. Breite wirtschaftswissenschaftliche Kenntnisse, Wirtschaftsrecht, Steuerwesen oder Rechnungslegung sind meist wichtige Expertisen, die Kandidaten hier mitbringen. Ganz gleich, ob Sie Ihr Buchhaltungs-Team erweitern möchten, eine Führungskraft für Ihr Controlling oder jemanden für das Finanz-Rechnungswesen suchen – wir sind auf Positionen im Bereich Controlling & Accounting spezialisiert und finden für Sie die richtigen Kandidaten.

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Tax & Audit

Kandidaten aus unserem Netzwerk im Bereich Wirtschaftsprüfung und Steuern kommen aus großen Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsgesellschaften und Konzernen ebenso wie aus mittelständischen Unternehmen oder Kanzleien. Auf Wunsch vermitteln wir auch High Potentials und vielversprechende Talente. Entscheidend für unsere Auswahl sind Ihre individuellen Anforderungen. Besonders häufig von uns besetzte Positionen im Bereich Tax & Audit sind Steuerberater, Steuerfachwirte, Wirtschaftsprüfer und -assistenten, aber auch Fachkräfte für Transaktionsberatung sowie für Mergers & Acquisitions.

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Commercial

Kaufmännisch orientierte Berufe mit finanzwirtschaftlicher Ausrichtung, aber auch Fachkräfte rund um das Thema Personal und HR fassen wir in der Division Commercial zusammen. Hier ist der Bedarf erheblich, gleichzeitig kommt der Wissenstransfer durch „branchenfremde“ Kandidaten besonders zum Tragen. Im Bereich Commercial blicken wir unter anderem auf erfolgreiche Vermittlungen von kaufmännischen Geschäftsführern und -Leitern, Vertriebsleitern, Einkaufsleitern oder HR Managern zurück.

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Unsere Vorteile

SIE GENIESSEN SPEZIFISCHE BERATUNG

Durch unsere Kenntnis der jeweiligen Positionen können wir Sie zielgenau beraten – etwa, was bestimmte Qualifikationen, den aktuellen Markt oder die Gehaltsstrukturen betrifft.

SIE SPAREN ZEIT

Und das gleich in zweierlei Hinsicht. Zum einen müssen Sie in Bezug auf die gesuchte Person weniger erklären. Zum anderen können Sie sich darauf verlassen, dass wir zuverlässig und zeitnah Ihren Wunschkandidaten finden.

SIE NUTZEN ALLE OPTIONEN

Wir schauen gern über den Tellerrand und suchen auch außerhalb Ihrer Branche. Damit können Sie sicher sein, dass Ihnen bestens qualifizierte und passende Kandidaten nicht entgehen.

SIE PROFITIEREN VON NEUEM WISSEN

Mit der branchenübergreifenden Suche finden wir Kandidaten, die neue Erfahrungen und Ideen mitbringen. Ein Wissenstransfer, der Ihr Unternehmen nachhaltig bereichert.

SIE SUCHEN BESONDERS EFFIZIENT

Durch unsere Positionsspezialisierung haben wir den Überblick über den Markt und können Kandidaten miteinander vergleichen. Damit kommen wir auf direktem Weg zum gemeinsamen Ziel.